Ideiak ematen eta gure bezeroentzat eta gizartearentzat aukera berriak bilatzen jarraitzeko asmoz.
Egoera berezietan dauden enpresen kudeaketa eta administraziotik, berregituraketa operatibo eta finantzarioetaraino.
Gure zerbitzuak gure nazioarteko enpresen bidez eskaintzen ditugu: Mergers Alliance eta Wil Group.
Enpresei hazten laguntzen diegu, aldaketak eramaten, merkatu berriei aurre egiten edo krisi bati aurre egiten diegu zuzendari nagusiaren dimisioa edo ezaren ostean.
Eta sektore ezberdinetan esperientzia handia duen behin-behineko kualifikazio handiko zuzendari exekutibo bat kontratatuz egiten dugu.
%201.png)
Erakunde batean zuzendari nagusiaren figura ez egoteak arrisku larria sor dezake enpresaren egonkortasun orokorrarentzat.
Lidergo exekutibo puntuala, kanpora begirakoa eta aurrera begirakoa enpresen kultura eta produktibitatea hobetzeko gai da.
Behin-behineko CEO edo behin-behineko CEO batek enpresa bat zuzentzen du zeregin zehatz batekin eta denbora mugatu batez. Enpresaren egoera aztertzeaz eta beharrezko aldaketak eraginkorrago ezartzeaz arduratzen da, bere ikuspegi eta ikuspegi independente eta objektiboari esker.
Enpresa bateko zuzendari nagusiak inbertitzaile eta akziodunekin harremanak mantentzen ditu, eta bere lana negozio-lehentasunak identifikatzea eta finkatzea eta konpainiaren estrategia globalak zehaztea dakar.
Bere eginkizun nagusia administrazio kontseiluarekin batera zehaztutako estrategia gauzatzea da, bere zuzendaritza taldearekin batera zehaztutako helburuak lortzeko ekintza-plan egokiak garatuz.
Era berean, negozio-eredua eraldatzeko prozesuei ekingo die, bai antolakuntza mailan, bai operazio mailan. Enpresaren prozesuak eta politikak zehazteaz eta ezartzeaz ere arduratuko da.
WIL taldearen bazkide sortzaileak gara, "aldi baterako eta trantsizio kudeaketan" espezializatutako nazioarteko enpresen talde bat.
37 herrialdetan jarduten dugu eta mundu osoan 38.000 kudeatzaile ditugu.
Irtenbide profesionalak eta pertsonalizatuak
